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L’expert-comptable est un partenaire stratégique majeur dans la vie de tout organisme, que vous soyez une entreprise, une entreprise ou tout autre organisation, le professionnel chargé de comptabilité sera un pivot nécessaire à la durabilité de votre entreprise, et à un certain stade de développement son intervention deviendra quasi-obligatoire pour la forme de votre société. En effet, le cabinet d’experts-comptables ou le conseiller en comptabilité freelance ne vous accompagneront pas seulement dans votre gestion comptable journalière, ils seront aussi là pour vous aiguiller et vous aider à faire les bons choix à des moments cruciaux de votre développement, années après années, grâce à son expertise pointue des évolutions comptables, fiscales et légales. Alors, plusieurs questions se posent : Pour quelles raisons utiliser les services d’un expert-comptable ? Quels sont les atouts et les problème technique des services de comptabilités ? À quel moment demander à un expert-comptable, dans quelles mesures et comment ? Premièrement, un spécialiste en fiscalité reconnu par l’ordre des experts comptables vous donnera avant tout une sérénité sans faille sur vos exercices en instaurant un environnement sécurisant l’entreprise pour les législations en vigueurs, de plus en cas d’anomalie dans la habillement de vos comptes, la responsabilité ne sera pas directement la vôtre, ce qui ne sera pas le cas si vous avez fait le choix de tenir vous-même les comptes.

souvent, l’expert-comptable se distingue du chargé de comptabilité par une formation légèrement plus longue ( stage de 3 ans ) et des secteurs d’intervention plus nombreux. L’activité du chargé de comptabilité consiste surtout à passer des opérations comptables, c’est-à-dire à enregistrer des flux financiers, économiques ou commerciaux dans les comptes de toutes entreprises. L’expert-comptable est lui aussi un professionnel de la comptabilité, mais ses compétences s’étendent en plus de cette seule discipline. Il s’agit en fait d’avantage d’un expert en droit en général : droit fiscal, droit social, etc. En plus de la look de comptes, l’expert-comptable réalise des prestations que le chargé de comptabilité ne peut pas ou n’a pas le droit de réaliser. Il jouit en effet d’un monopole légal sur certaines missions, comme par exemple la liquidation d’une société. Son rôle est de superviser les comptes de sa clientèle, d’établir le bilan annuel, mais également de coach et de diriger les chefs d’entreprise dans des secteurs comme, la gestion ou les questions juridiques. Il accompagne sa clientèle à toutes les étapes de la vie de leur entreprise. L’expertise service comptable est une profession réglementée : il faut être membre de l’Institut des Experts-comptables pour l’exercer. L’expert-comptable don aussi de nombreux points communs avec le réviseur de sociétés. Ce dernier est un acteur impartial et extérieur, dont la mission est de contrôler la fiscalité et les comptes annuels de la société.

En entreprise, il peut arriver aux postes de chef service comptable ou directeur administratif et financier. En cabinet, en fonction de son statut, salarié ou non, ses tâches de café et responsabilités sont différentes. En tant qu’employé, il a le rôle de chef de mission. En tant qu’employeur, il manage et coordonne toute son équipe vers un objectif commun, cohérent avec la stratégie du cabinet qu’il a défini. Dans le cadre de la lettre de mission avec l’entreprise cliente, il supervise et vérifie tout d’abord le bon établissement des différentes déclarations fiscales et sociales, mais aussi des états financiers, via sa mission de présentation des comptes. Quelques mois après la clôture, il étudiera et décrira les comptes annuels au client au moment du rendez-vous bilan. Il peut aussi fournir des services de conseils juridiques, sociaux, et de gestion… En cela, il est le véritable partenaire de l’entreprise, il règle les problématiques de celle ci de sa réalisation à sa vente ou cessation éventuelle, l’aiguille dans ses investissements et moyens de financement. Il est évidemment en charge de la relation commerciale avec le client. Il est à préciser que le DEC permet d’exercer aussi bien en tant qu’expert-comptable que commissaire aux comptes. Le rôle de ce dernier est de assurer légalement les comptes annuels en attestant qu’ils sont réguliers, sincères et donnent une image dévoué du succès, de la situation financière et du patrimoine de l’entreprise, avec une assurance raisonnable qu’il n’y a pas d’anomalie importante dans les comptes ( niveau d’assurance le plus haut, les vérifications ne sont cependant pas exhaustifs ).

L’expert-comptable est un partenaire clé pour l’entreprise et c’est particulièrement gratifiant lorsque celle-là se développe. C’est un métier où la confiance est essentielle et la relation très forte avec le client. Au-delà de l’établissement des comptes annuels, il est important de savoir les comprendre et leur donner du sens pour éclairer les chefs de sociétés. En matière service comptable, fiscale, sociale, juridique… l’expert-comptable donne à sa clientèle les solutions les plus adaptées en fonction des besoins spécifiques de chaque entreprise. L’actualité législative instable, la concurrence, la mondialisation, l’évolution des outils numériques, imposent à l’expert-comptable de se former continuellement pour accompagner au mieux ses clients et conserver en phase avec la vie économe. C’est une profession qui ne connait ni l’ennui, ni l’isolement ! Pour raccourcir, le spécialiste comptable est le conseiller privilégié des sociétés. Son but est de donner des recommandations aux sociétés pour favoriser leur développement. pour cela, il possède le DEC, qui est le diplôme le plus haut en fiscalité. Le DEC est l’un des trois diplômes de comptabilité supérieure que délivre les en comptabilité. L’expert comptable aime évaluer les données comptables et économiques d’une société, formuler le diagnostic et les recommandations. Il a aussi un rôle d’accompagnement de sociétés et de coach sur les questions fiscales et sociales. L’expert comptable demande de nombreuses qualités, à savoir être à l’écoute des prospects, savoir agir à tout problème.

Le recours à un professionnels chargé de comptabilité est recommandé pour l’accompagnement service comptable de votre activité de location meublée non professionnelle ( LMNP ). Véritable professionnel du chiffre, il connaît parfaitement les règles de la LMNP et est à même de vous accompagner dans le choix du régime fiscal à prendre. L’expert service comptable prendra en charge la réalisation de vos comptes annuels, et leurs télétransmissions à l’administration fiscale dans le respect des dates légaux. Confier la gestion chargé de comptabilité à un spécialistes service comptable, c’est vérifier la réalisation d’une liasse fiscale conforme, un risque fiscal fortement diminué en fonction de l’administration fiscale. Nous disposons de l’expérience nécessaire pour réaliser votre liasse fiscale pour votre location meublée non professionnelle, contactez-nous ici. Si faire appel à un expert comptable n’est pas obligatoire, il n’en est pas moins fortement recommandé. a part la complexité des tâches de soda de comptabilité attendues par la loi ( rédaction des dossiers de synthèse, validation de la liasse fiscale… ), l’assistance d’un membre de l’ordre constitue un indicateur de sérieux auprès des clients potentiels et des prestataires de l’entreprise. Elle contribuera en plus à tranquilliser les banques pour l’obtention d’un prêt, et réduit les risques d’un contrôle inopiné de l’organisme fiscale. La sous-traitance de la réalisation des dossiers comptables, tâche particulièrement consommateur de temps pour un non-professionnel, libère le chef de sociétés et lui donne le timing pour se consacrer à la croissance de son affaire.


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